我们使用LinkedIn确保我们的用户是贡献和共享可靠内容的真正专业人士。
使用LinkedIn登录时，您将授予ElearningIndustry.com访问您的LinkedIn帐户，该帐户用于在不必输入其他用户名和密码的情况下进行身份验证。我们还使用此访问来检索以下信息：
- 你的全名。
- 您的主要电子邮件地址。
您可以通过您的LinkedIn帐户随时撤消此访问。
12例证明移动学习和微放工的例子是满足您的学习授权的必要组合
这本电子书，有12个证明移动学习和微放工的例子是满足您的学习授权的必要组合，旨在通过了解移动学习和微放工，并在在线培训中使用它们的组合来增强其现有战略的指导。
请登录下载电子书
已经有一个帐户？点击这里登录。
关键章节
- 第1节
- 介绍移动学习和微放工 - 什么是移动学习，它的主要亮点是什么？
- 第2节
- 相结合移动学习和微放工的影响。- 为什么你应该采用微放大和移动学习的组合？- 微放工和移动学习的结合将提供的价值是什么？
- 第3节
为什么您应该选择为企业培训的移动学习 - 5个问题。
- 第4节
为什么你应该采用微型学习 - 15个问题回答。
- 第5节
12以移动学习格式传递的微型学习示例。
值得注意的是，虽然对短期，重点培训的需求一直来自学习者，但增加了移动学习采用的增加，促进了微型学报作为主流培训策略的使用。
许多人选择通过理论表现出来，但您到达的是特定问题的示例和答案。当然，EI Design也介绍了一个介绍，使您完全理解移动学习和微放工，以及它们可以为您做些什么，特别是在组合时。有利地设计企业培训的所有原因，在此电子书中为您铺设出来。
